Как управлять качеством, а не людьми?
Во многих компаниях успех часто измеряют активностью сотрудников, но это не гарантирует стабильного результата. Управление качеством требует системного…
Читать далееустойчивый результат
Почему я перестал масштабировать бизнес по шаблону — и выбрал путь, который работает. Мой опыт с Андреем Пережогиным
У меня небольшой бизнес в сфере B2B-услуг. Долгое время я был уверен: чтобы вырасти, надо просто делать «как…
Читать далее